Народният представител от Добрич Свилен Трифонов („Демократична България“) предлага промени в Кодекса на труда, с които да бъде облекчен режимът за наемане на работа на младежи между 16 и 18 години. Целта е повече непълнолетни да могат да започват законна работа, без работодателите да бъдат възпрепятствани от тежки административни процедури.

Предложението беше представено от Трифонов в ефира на предаването „Денят на живо“ по Nova NEWS.

„В момента е необходимо разрешение от Инспекцията по труда, за да може едно непълнолетно лице да започне работа. Това отблъсква много работодатели да наемат такива лица или пък просто ги ангажират с работа без трудов договор. Така, ако се стигне до инцидент или злополука, на практика никой не носи отговорност“, обясни народният представител.

Предложението на „Демократична България“ е сегашният разрешителен режим да бъде заменен с уведомителен. Така работодателят ще може да сключи трудов договор още в деня, в който уведоми Инспекцията по труда за намерението си да наеме младеж между 16 и 18 години и представи необходимите документи.

По думите на Свилен Трифонов формацията ще търси подкрепа от останалите парламентарни групи в Народното събрание, за да бъдат приети предложените изменения.

Депутатът се позова и на официални данни на Националния осигурителен институт, според които в момента около 5000 непълнолетни работят на трудов договор по действащия ред. Според него административната тежест обаче вероятно принуждава значителен брой младежи да работят без трудови договори.

„Облекчаването на режима ще даде възможност на повече млади хора да започнат сезонна работа напълно законно и с необходимата защита на трудовите им права“, подчерта Свилен Трифонов.